Hội nghĩ đã diễn ra với gần 50 đại biểu tham dự đến từ các doanh ngiệp và ngành nghề khác nhau.

          Buổi Seminar có nhiều nội dung thảo luận và chia sẻ, xác nhận các mô hình quản lý tại các doanh nghiệp. Không khí cởi mở, thân thiện và nội dung sâu sắc, gần gũi. Nhiều vấn đề khó khăn, vướng mắc trong quản lý tại các doanh nghiệp đã được các đại biểu bàn bạc, chia sẻ và cùng nhau tìm phương án giải quyết.

Dự án đào tạo kiến thức và kỹ năng thực tiễn cho lực lượng lao động trẻ Việt Nam bằng các chương trình và phương pháp đào tạo, tư vấn công nghệ quản lý của Nhật Bản do GMLVN thực hiện trên phạm toàn quốc, đã đóng góp thiết thực trong sứ mệnh nâng cao chất lượng nhân sự tại Việt Nam trong thời kỳ hội nhập kinh tế toàn cầu.